SzukajSzukaj
dołącz do nasFacebookGoogleLinkedinTwitter

Piotr Chęciński po pracy w TVP i Polskim Radiu przeszedł do pionu komunikacji KGHM

Piotr Chęciński objął nowo utworzone stanowisko dyrektora komunikacji korporacyjnej w KGHM Polska Miedź. Wcześniej pracował m.in. jako dyrektor portalu Polskiego Radia oraz w Telewizji Polskiej.

Dołącz do dyskusji: Piotr Chęciński po pracy w TVP i Polskim Radiu przeszedł do pionu komunikacji KGHM

117 komentarze
Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wirtualnemedia.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii. Jeżeli którykolwiekz postów na forum łamie dobre obyczaje, zawiadom nas o tym redakcja@wirtualnemedia.pl
User
Gość
Chęciński chciał stworzyć portal w PR który byłby flagowym projektem ale niestety się nie dało bo większość pracowników PR to obiboki którzy liczą tylko na to żeby nic nie robić a zarobić.
Jak przyszedł Chęciński i wyżej postawił poprzeczkę to zaczęła się wojna ze zły itd a dlaczego? Bo trzeba było w końcu zacząć pracować a ci ludzie tego nie potrafią robić bo jedyne co im wychodzi to urlopy i udawanie chorych żeby kasę wyciągnąć tyle w temacie.
Szefostwo PR udaje chyba ze tego nie widzi i zezwala na takie absurdy ze to pracownicy rządzą a nie oni bo zaraz każdy idzie na zwolnienie bo rzekomo psychicznie sobie nie radzi. Ludzie co za paranoja! Ktoś powininen się przyjrzeć zarządzaniu na najwyższym szczeblu w tej spółce bo tam nikt nad niczym nie panuje a większość ludzi która tam pracuje niczego sobą nie reprezentuje i nie posiada elementarnej wiedzy.
odpowiedź
User
Dori
Jest spalony w radiu w TVP a za 2 lata lub po wyborach;)) będzie spalony tez w KGHM
odpowiedź
User
Gość
Chęciński chciał stworzyć portal w PR który byłby flagowym projektem ale niestety się nie dało bo większość pracowników PR to obiboki którzy liczą tylko na to żeby nic nie robić a zarobić.
Jak przyszedł Chęciński i wyżej postawił poprzeczkę to zaczęła się wojna ze zły itd a dlaczego? Bo trzeba było w końcu zacząć pracować a ci ludzie tego nie potrafią robić bo jedyne co im wychodzi to urlopy i udawanie chorych żeby kasę wyciągnąć tyle w temacie.
Szefostwo PR udaje chyba ze tego nie widzi i zezwala na takie absurdy ze to pracownicy rządzą a nie oni bo zaraz każdy idzie na zwolnienie bo rzekomo psychicznie sobie nie radzi. Ludzie co za paranoja! Ktoś powininen się przyjrzeć zarządzaniu na najwyższym szczeblu w tej spółce bo tam nikt nad niczym nie panuje a większość ludzi która tam pracuje niczego sobą nie reprezentuje i nie posiada elementarnej wiedzy na żaden temat.
odpowiedź